Обновлено 21 мая 2026
Проверка UK работодателя перед началом работы: Companies House (компания существует, status active, accounts up-to-date), gov.uk sponsor licence register (если визовый спонсор), HMRC PAYE check (можно через employee history). Red flags: cash-only, нет payslips, ставка ниже NMW £12.71/h, требование депозита.
Любую UK компанию можно проверить бесплатно через Companies House за 10 секунд: введите название или 8-значный номер. Данные открытые: статус (Active/Dissolved), директора, дисквалификации, просроченная отчётность. CIS subcontractors — проверяйте подрядчика до начала работы: если contractor исчезнет с деньгами, HMRC всё равно потребует от вас 30% налога без верифицированного CIS statement. В Великобритании зарегистрировано 5.5 млн активных компаний — данные открыты для всех.
Проверить работодателя в UK — бесплатно.
Введите название или номер компании. За 10 секунд видно: реальная компания или фантом, кто директор, нет ли долгов и дисквалификаций.
Введите название или номер.
Номер компании — 8 цифр (или 2 буквы + 6 цифр). Название — полное или частичное.
Что означают статусы.
Companies House хранит данные о каждой компании, зарегистрированной в UK. Вот что значат ключевые статусы.
Компания активна
Зарегистрирована, подаёт отчётность, не в процессе ликвидации. Базовый минимум — работать с такой компанией можно.
Компания ликвидируется
Назначен ликвидатор. Ваши заработанные деньги могут быть выплачены только в рамках очерёдности кредиторов — сотрудники в приоритете, но не гарантированы. Не работайте с такой компанией.
Компания ликвидирована
Официально прекратила существование. Если вам предлагают работу от имени dissolved-компании — это мошенничество.
Компания в спячке
Зарегистрирована, но не ведёт активную деятельность. Настороженность — но не красный флаг сам по себе: некоторые holding companies намеренно dormant.
Три признака компании-фантома.
Даже активная компания может быть инструментом мошенничества. Вот что смотреть помимо статуса.
Просроченные accounts
Компания обязана подавать годовую отчётность. Если просрочено — Companies House уже послал предупреждения. Это сигнал финансовых проблем.
Дисквалифицированный директор
Директор может быть запрещён от управления компанией за мошенничество или неплатёжеспособность. Если такой человек всё равно руководит — это уголовное преступление.
Зарегистрирована неделю назад
Свежая регистрация + большой контракт = риск. Проверьте дату incorporation и сравните с масштабом обещаемой работы.
1. Обратитесь в Acas — бесплатная помощь по трудовым спорам.
2. Подайте в Employment Tribunal (срок — 3 месяца минус 1 день с даты нарушения).
3. Сообщите в Companies House через форму сообщения о нарушениях.
4. CIS workers: сообщите в HMRC о подрядчике, который не удерживал CIS tax.
Часто задаваемые вопросы
Как проверить работодателя в UK бесплатно?
Через Companies House: find-and-update.company-information.service.gov.uk. Введите название или 8-значный номер компании. Данные публичные и бесплатные.
Что такое номер компании (company number) в UK?
Уникальный 8-значный идентификатор (или 2 буквы + 6 цифр для LLP). Присваивается при регистрации, не меняется. Именно по нему Companies House идентифицирует компанию — название может совпадать у разных фирм.
Какие красные флаги при проверке работодателя?
Красные флаги: компания только что зарегистрирована (< 3 месяцев), director дисквалифицирован, просроченная отчётность, статус не "Active", адрес — PO Box или зарегистрированный агент без реального офиса, нет SIC-кода соответствующего деятельности.
Что такое PSC в Companies House?
PSC (Person with Significant Control) — лицо, владеющее > 25% акций или контролирующее компанию. Компания обязана раскрывать PSC. Если PSC не заполнен или не обновлялся — это нарушение Companies Act.
Можно ли проверить CIS подрядчика через Companies House?
Да. Введите название или номер компании подрядчика. Проверьте: статус Active, директора, нет ли дисквалификаций. Дополнительно: попросите UTR подрядчика и убедитесь, что ваш UTR верифицирован — иначе удержат 30% вместо 20%.
Что такое sponsor licence и как проверить работодателя?
Разрешение Home Office для найма skilled workers из-за рубежа. Публичный реестр на gov.uk/government/publications/register-of-licensed-sponsors-workers.
Можно ли работать без письменного контракта в UK?
Рискованно. Закон UK требует письменных условий в течение 1 месяца после начала работы. Без контракта нет доказательств согласованных условий, часов, ставки. Red flag Modern Slavery.
Что делать если работодатель оказался мошенником?
Прекратите работу, задокументируйте всё (переписка, платежи, payslips). Сообщите: Action Fraud (actionfraud.police.uk), горячая линия HMRC 0800 788 887, Modern Slavery Helpline 0800 0 121 700.